Administración de personal (Res. 1121/02)
Segundo Año
Contenidos mínimos
- Área de recursos humanos: características y funciones. Organizaciones.
- Tipos de trabajo y su relación con las potencialidades del hombre.
- Selección y admisión: Curriculum vitae. Entrevistas. Incorporación. Contrato de trabajo. Agremiación.
- Retribución: forma, valoración e incentivos.
- Capacitación y desarrollo del personal. Evaluación, prevención y ascensos.
- Las relaciones con el personal: marco ético.
- Liquidación de haberes. Planillas. Salario familiar. Premios y descuentos. SAC. Recibos.